月嫂工资一般多少

央广网北京2月28日消息(记者孔颖)据中国之声《广播电视总台》报道,每年春节过后,家政市场都迎来需求高峰,家政人员陆续回到城市,用人单位开始忙着挑选家政人员。据了解,春节后国内市场需求的高峰将持续到3月份。

近年来,居家养老、康复护理、育婴、分拣仓储等家政服务需求呈现刚性增长。同时,受教育程度较高,子女年幼,近年来需求不断增加,薪资也不断上涨。为什么高学历家政人员这么吃香?

在北京的一次家政服务供需会议上,家政人员自我介绍时,雇主也没闲着。在对比简历的同时,要在最短的时间内决定稍后是否与心仪的家政人员进行一对一的面试。有雇主告诉记者:“我们家已经换了七八个了,市场价可能在8000-10000元。我想试试年轻一点的,感觉年轻一点的更好,更有活力。”

随着人民生活水平的提高,很多用人单位对家政服务人员的综合素质要求更高。用人单位张女士表示,对于有幼儿的家庭来说,高学历的阿姨会更受用人单位青睐。“因为我们家有孩子,需要照顾孩子的日常生活,如果家政人员能给予一些相应的指导和支持,肯定会有这个需求。”

据在京多家家政公司介绍,从薪酬上看,岳跃和育儿大嫂的薪酬较高,平均月薪分别在15000元和7000元左右。

除了年夜饭和育儿,养老服务一直是很多家庭关心的问题。越来越多的子女表示,他们更看重老人照顾者的综合素质和专业技能。

为什么高学历家政人员这么吃香?中国劳动学会特约研究员苏海南分析,这是多种因素造成的。“第一,有真实的市场需求。一方面,我国养老服务需求大幅增长;另一方面,所有有新生儿的家庭都非常重视,愿意投入更多的资源,保证下一代健康、安全、高质量的成长。这种需求正在大大增加。第二,中国中等收入群体的增长,越来越多的家庭和居民有经济支撑能力购买更高质量的养老、育婴和家政服务。”

虽然高学历家政人员待遇好,越来越吃香,但是我们也看到市场上高学历家政服务人员还是比较短缺的。从业人员数量不足、专业技能水平不高等现实问题日益突出,亟待解决。

湖北某家政公司有200多名家政人员,有孩子的小姑、月嫂、保洁员等。该公司负责人告诉成贵,公司家政服务人员的学历水平还是比较有限的。“高学历在我们家族公司是很吃香的,因为在和他交流和教学的过程中,他的理解和沟通能力肯定更好。”

据不完全统计,目前全国共有122所高校,开设了125个家政相关专业。然而,许多高校在招生方面仍然存在困难。阿王薛彤说:“说实话,我不是很感兴趣,我的社会地位也不是很高,周围的人也不是很了解这个行业。如果我进入这个行业,他们可能也会有一些非议。”

苏海南表示,家政行业要高质量发展,需要更有吸引力的职业前景,同时需要完善各种权益保障,以吸引和留住人才。“应当进一步提高家政服务业的服务标准,引导和促进家政服务业更加规范和高质量发展。此外,还应出台一些相应的职业标准,既能告诉从业者需要什么样的学历、什么样的知识结构、相关知识和操作技能,又能为现代家政服务业打开一条从初级、中级到高级,甚至超级家政服务师的职业发展通道。还有一个很重要的就是舆论引导,让全社会都尊重这些从事现代综合服务业的从业者,让大学生和他们的家长不要因为从事家政服务而自卑。”

免责声明:本站所有文章内容,图片,视频等均是来源于用户投稿和互联网及文摘转载整编而成,不代表本站观点,不承担相关法律责任。其著作权各归其原作者或其出版社所有。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容,侵犯到您的权益,请在线联系站长,一经查实,本站将立刻删除。

发表回复

登录后才能评论